(1) Sihtasutuse nimi on Sihtasutus Põhja-Liivimaa Turism (edaspidi Sihtasutus), inglise keeles North-Livonian Tourism. (2) Sihtasutuse asukohaks on Eesti Vabariik Häädemeeste vald. (3) Sihtasutus on asutatud määramata ajaks. (4) Sihtasutus võib oma eesmärkide saavutamiseks tegeleda majandustegevusega seaduses ettenähtud piirides. (5) Sihtasutus juhindub oma tegevuses kehtivast seadusandlusest ja käesolevast põhikirjast.
(1) Sihtasutuse eesmärgiks on arendada ja tutvustada Põhja-Liivimaad kui Edela-Eesti tuntud ja tunnustatud, ühtlaselt ning terviklikult arenenud puhke- ja turismiregiooni. (2) Oma eesmärkide saavutamiseks Sihtasutus: 1) koostab Põhja-Liivimaa turismi arengu- või tegevuskava ja turundusplaani ja vastutab selle teostamise eest, eesmärgiga aidata kaasa piirkonna regionaalarengule ja positiivse maine kujundamisele; 2) osaleb piirkonna turismialaste toodete väljatöötamisel; 3) koordineerib ja toetab piirkonna turismiga tegelejate omavahelist koostööd; 4) teeb koostööd teiste kohalike omavalitsuste, turismiettevõtjate, riigiasutustega ning kolmanda sektori organisatsioonidega, arendab koostööd Eesti ja teiste riikide turismiorganisatsioonide ja samalaadsete institutsioonidega; 5) planeerib ja tellib koolitusi ja täiendõpet; 6) algatab ja osaleb turismialastes ja teistes piirkonda arendavates projektides; 7) taotleb vahendeid riigieelarvest, Eesti ja teiste riikide organisatsioonidelt, kohalikelt omavalitsustelt, juriidilistelt ja füüsilistelt isikutelt ning rahvusvahelistelt organisatsioonidelt; 8) kogub, süstematiseerib, analüüsib, levitab ja säilitab Põhja-Liivimaad kajastavat turismiinfot; 9) teeb või vajadusel tellib valdkonna arengu tagamiseks vajalikke uuringuid.
(1) Sihtasutuse juhtimisorganid on juhatus ja nõukogu. (2) Sihtasutust juhib ja esindab juhatus. (3) Juhatuse liikmed ja liikmete arvu määrab nõukogu. Juhatuse liikmed määratakse kolmeks aastaks. (4) Juhatus peab Sihtasutuse juhtimisel järgima nõukogu seaduslikke korraldusi ning andma nõukogu liikmetele vajalikku teavet juhtimise kohta ning esitama nende nõudel vastava aruande. (5) Nõukogu võib juhatuse liikme igal ajal tagasi kutsuda. Juhatuse liikmega sõlmitud lepingust tulenevad õigused ja kohustused lõpevad vastavalt lepingule. (6) Juhatuse liikmele tasu maksmise ja selle suuruse otsustab Sihtasutuse nõukogu. (7) Sihtasutuse tegevust kavandab, juhtimist korraldab ja järelevalvet Sihtasutuse tegevuse üle teostab nõukogu. (8) Sihtasutuse nõukogu: 1) määrab Sihtasutuse vara investeeringute struktuuri ja otsustab nende paigutamise majandustegevusse, otsustab väljamaksete tegemise; 2) otsustab Sihtasutuse poolt korraldatavate ürituste jms. finantseerimise; 3) kinnitab Sihtasutuse halduskulude eelarve ja personali koosseise; 4) jälgib Sihtasutuse tegevuse tulemusi; 5) sõlmib tööalaseid lepinguid juhatuse liikmetega; 6) kinnitab Sihtasutuse aastaeelarve ja majandusaasta aruande; 7) otsustab Sihtasutuse ühinemise ja jagunemise. (9) Nõukogu koosolek on juhatusele vajalik tehingute tegemiseks, mis väljuvad igapäevase majandustegevuse raames, eelkõige tehingute tegemiseks, millega kaasneb: 1) Sihtasutusele kuuluvate kinnisasjade võõrandamine või asjaõigusega koormamine; 2) laenude võtmine; 3) osaluse omandamine ja lõppemine äriühingus. (10) Nõukogus on kuni 6 liiget. Nõukogu liikmed määratakse kolmeks aastaks järgnevalt: 3 nõukogu liiget Saarde Vallavalitsuse ja 3 liiget Häädemeeste Vallavalitsuse poolt. (11) Nõukogu liige arvatakse nõukogust välja tagasikutsumisel või tema avalduse alusel. Nõukogu liikme võib tagasi kutsuda enne tema volituste tähtaja lõppu mõjuval põhjusel, milleks on eelkõige kohustuste olulisel määral täitmata jätmine või võimetus osaleda nõukogu töös või muul viisil Sihtasutuse huvide olulisel määral kahjustamine. (12) Nõukogu liikme töö ei kuulu tasustamisele. (13) Nõukogu koosolek on otsustusvõimeline, kui sellest võtab osa üle poole nõukogu liikmetest. Nõukogu koosolek protokollitakse. Protokollile kirjutavad alla kõik koosolekust osavõtnud nõukogu liikmed. (14) Nõukogu otsus on vastuvõetud, kui selle poolt hääletas üle poole koosolekul osalenud nõukogu liikmetest, välja arvatud põhikirja punktis 8.5 sätestatud juhul, kus on vajalik kõigi nõukogu liikmete nõusolek. Häälte võrdse jagunemise korral otsustab nõukogu esimehe hääl.
(1) Sihtasutuse vara moodustub: 1) riigieelarvelistest vahenditest; 2) sihtotstarbelistest eraldistest; 3) fondidest ja abiprogrammidest saadavatest toetustest; 4) annetustest; 5) majandustegevusest; 6) muudest laekumistest. (2) Sihtasutusele vara üleandmist korraldab juhatus, kes informeerib üleantavast varast nõukogu. (3) Sihtasutuse vara võib kasutada ja käsutada käesolevas põhikirjas sätestatud eesmärkide täitmiseks. (4) Varast väljamaksete tegemise otsustab nõukogu ja selle korraldab juhatus.
(1) Sihtasutusel on audiitor. Audiitori nimetab igaks majandusaastaks nõukogu. Nõukogul on õigus audiitor igal ajal tagasi kutsuda. (2) Audiitori tasustamise korra määrab nõukogu.
(1) Sihtasutuse majandusaasta algab 1. jaanuaril ja lõpeb 31. detsembril. (2) Pärast majandusaasta lõppu koostab juhatus raamatupidamise aastaaruande ja tegevusaruandes seaduses sätestatud korras. (3) Juhatus esitab eelmises punktis nimetatud aruanded nõukogule kinnitamiseks hiljemalt nelja kuu jooksul majandusaasta lõppemisest, edastades aruanded eelnevalt audiitorile kontrollimiseks.
(1) Pärast Sihtasutuse registrisse kandmist võib põhikirja muuta asutaja ühiselt seaduses sätestatud korras. (2) Nõukogul on põhikirja muutmise õigus seaduses sätestatud juhtudel.
(1) Sihtasutus lõpetatakse asutaja otsusega või muul seaduses ettenähtud alusel. (2) Asutaja otsusega lõpetatakse Sihtasutus juhul kui käesoleva põhikirja punktis 2.1 nimetatud eesmärkide saavutamine on muutunud ebaotstarbekaks või võimatuks. (3) Sihtasutuse likvideerijateks on juhatuse liikmed või nõukogu poolt selleks määratud isikud. (4) Pärast võlausaldajate kõigi nõuete rahuldamist allesjäänud vara antakse Sihtasutuse asutajale. (5) Sihtasutuse ühinemise või jagunemise otsustab nõukogu. Otsus on vastu võetud, kui selle poolt hääletasid kõik nõukogu liikmed. (6) Sihtasutuse ühinemine või jagunemine on lubatud ainult juhul, kui see on vajalik Sihtasutuse eesmärkide saavutamiseks ja senisel kujul tegevuse jätkamisena ei ole see eesmärk saavutatav.