(1) Lasteasutuse nimetus on Saverna Lasteaed Sipsik.2(2)Saverna Lasteaed Sipsik (edaspidi lasteasutus) on koolieast noorematele lastele hoidu ja alushariduse omandamist võimaldav Valgjärve valla munitsipaalharidusasutus.3(3)Lasteasutuse aadress on Saverna, 63418, Valgjärve vald, Põlva maakond.4(4)Lasteasutus on haridusasutus, mille eesmärgiks on anda koolieelses eas lastele alusharidus, mis teadmiste, oskuste, vilumuste ja käitumisnormide kogumina loob eeldused edukaks edasijõudmiseks igapäevaelus ja koolis.5(5)Lasteasutus oma tegevuses allub Valgjärve Vallavalitsusele (edaspidi vallavalitsus).6(6)Lasteasutus juhindub oma tegevuses Koolieelse lasteasutuse seadusest, teistest kehtivatest seadustest ja õigusaktidest ning käesolevast põhimäärusest.7(7)Lasteasutuse teeninduspiirkonnaks on Valgjärve valla haldusterritoorium.8(8)Lasteasutusse vastuvõtu ja sealt väljaarvamise korra kehtestab vallavalitsus.9(9)Lasteasutuse aastaringse või hooajalise tegutsemise ja lahtioleku aja otsustab vallavalitsus, lähtudes hoolekogu ettepanekust.
(1) Lasteasutuses moodustatakse rühmad vastavalt vajadusele ja võimalustele:11) sõimerühmad kuni kolmeaastastele lastele;22) nooremad rühmad kolme- kuni viieaastastele lastele;33) keskmised rühmad viie- kuni kuueaastastele lastele;44) vanemad rühmad kuue- kuni seitsmeaastastele lastele;55) liitrühmad kahe- kuni seitsmeaastastele lastele.2(2)Rühma registreeritud laste arv lasteasutuses on järgmine:11) sõimerühmas kuni 14 last;22) lasteaiarühmas kuni 20 last;33) liitrühmas kuni 18 last.3(3)Lasteasutuse hoolekogu ettepanekul on vallavalitsusel õigus lapse arenguks vajalike tingimuste olemasolu korral suurendada laste arvu sõimerühmas kuni kahe lapse võrra, lasteaiarühmas kuni nelja lapse võrra ning liitrühmas kuni kahe lapse võrra.4(4)Vallavalitsus võib lasteasutuse direktori (edaspidi direktor) ettepanekul moodustada lasteasutuses vastavalt vajadusele sobitusrühmi, kuhu kuuluvad erivajadustega lapsed koos teiste lastega, samuti erirühmi, kuhu kuuluvad erivajadustega lapsed.5(5)Sobitusrühmas on laste suurim lubatud arv väiksem kui teistes lasteasutuse rühmades, arvestades, et üks erivajadusega laps täidab kolm kohta.6(6)Lasteasutuse töötajate koosseisu kinnitab Valgjärve Vallavolikogu (edaspidi volikogu), arvestades haridusministri määrusega kinnitatud koolieelse lasteasutuse miinimumkoosseisu.
(1) Lasteasutuses toimub õppe- ja kasvatustegevus eesti keeles. Teises keeles võib õppe- ja kasvatustegevus lasteasutuses või lasteasutuse rühmas toimuda volikogu otsusel.2(2)Lasteasutuse õppe- ja kasvatuskorralduse aluseks on lasteasutuse õppekava, mille aluseks on Vabariigi Valitsuse poolt kinnitatud Koolieelse lasteasutuse riiklik õppekava.3(3)Lasteasutuse õppekavas esitatakse:11) lasteasutuse liik ja eripära;22) õppe- ja kasvatustegevuse eesmärgid, põhimõtted, sisu ja lapse arengu eeldatavad tulemused õppekava läbimisel vanuseti;33) õppe- ja kasvatustegevuse korraldus (päevakava koostamise põhimõtted, õppe- ja kasvatustegevuse kavandamise perioodi pikkus), sealhulgas suveperioodil;44) lapse arengu analüüsimise ja hindamise põhimõtted, sealhulgas korraldus;55) erivajadustega lapse arengu toetamise põhimõtted, sealhulgas korraldus;66) lapsevanematega koostöö põhimõtted, sealhulgas korraldus;77) õppekava uuendamise ja täiendamise kord.4(4)Lasteasutuse õppekava koostamisest ja arendamisest võtavad osa lasteasutuse pedagoogid, kaasates lapsevanemaid. Lasteasutuse õppekava kinnitab direktor pedagoogilise nõukogu ettepanekul, olles ära kuulanud hoolekogu arvamuse.5(5)Lasteasutusel on oma tegevus- ja päevakava. Tegevus- ja päevakava koostamisel arvestatakse õppekava, antud paikkonna kultuurilist omapära ja rahvatraditsioone.6(6)Lasteasutuse tegevus- ja päevakava kinnitab direktor.7(7)Lasteasutuse õppekava läbinule annab lasteasutus välja koolivalmiduskaardi, milles on kirjeldatud lapse arengu tulemused.
(1) Hoolekogu on alaliselt tegutsev organ, kelle ülesanne on jälgida, et õppe- ja kasvatustegevus vastaks laste arengule ja huvidele ning teha sellesuunalist koostööd lasteasutuse personaliga.2(2)Hoolekogu valitakse lastevanemate üldkoosolekul kolmeks aastaks. Lasteasutuse hoolekogusse kuuluvad õpetajate esindaja, iga rühma lapsevanemate esindaja ja valla esindaja.3(3)Direktor esitab hoolekogu koosseisu vallavalitsusele kinnitamiseks ühe kuu jooksul õppeaasta algusest arvates.4(4)Hoolekogu:11) kuulab ära direktori aruande lasteasutuse õppe- ja kasvatustegevusest ning majandamisest;22) annab direktorile ja vallavalitsusele soovitusi lasteasutuse eelarve koostamisel ja eelarvevahendite otstarbekaks kasutamiseks;33) teeb direktorile ja vallavalitsusele ettepanekuid lastele soodsa arengukeskkonna tagamiseks;44) osaleb oma esindaja (esindajate) kaudu direktori vaba ametikoha täitmiseks korraldatud konkursi komisjoni töös;55) otsustab lapse toidukulu päevamaksumuse;66) kooskõlastab lasteasutuse sisehindamise aruande;77) osaleb lasteasutuse arengukava ja õppekava koostamisel;88) otsustab teisi käesoleva määruse, hoolekogu põhimääruse ja vallavolikogu otsustega hoolekogu pädevusse antud küsimusi.5(5)Hoolekogul on õigus saada direktorilt ning vallavalitsuselt oma tööks vajalikku informatsiooni.6(6)Oma töö korraldamiseks valib hoolekogu oma liikmete hulgast esimehe ja tema asetäitja.7(7)Hoolekogu töövorm on koosolek, mis toimub vähemalt üks kord kvartalis hoolekogu esimehe või direktori ettepanekul.8(8)Hoolekogu volituste tähtaeg on kolm aastat.9(9)Hoolekogu pädevus ja töökord on kindlaks määratud vallavalitsuse poolt kinnitatud hoolekogu põhimäärusega.10(10)Lasteasutuse tegevust juhib direktor vastavalt vallavalitsuse poolt kinnitatud ametijuhendile ja lasteasutuse põhimäärusele. Oma tegevuses juhindub direktor õigusaktidest, mis reguleerivad koolieelsete lasteasutuste tööd.11(11)Direktoril on käesolevas seaduses sätestatud ülesannete täitmiseks õigusteha tehinguid lasteasutuse varaga õigusaktidega kehtestatud korras.12(12)Direktori ülesandeks on tagada lasteasutuse tulemuslik töö ja juhtida lasteasutuse tegevust koostöös pedagoogilise nõukogu ja hoolekoguga. Direktor on lasteasutuse seadusjärgne esindaja oma töölepingu kehtivuse ajal.13(13)Direktor peab kord aastas esitama vallavalitsusele ja hoolekogule kirjaliku ülevaate lasteasutuse õppe- ja kasvatustegevusest, majanduslikust seisust ja raha kasutamisest, samuti teatama lasteasutuse majandusliku seisundi olulisest halvenemisest ja järelevalveasutuse tehtud ettekirjutustest.14(14)Direktor võetakse tööle konkursi korras. Konkursi kuulutab välja ja selle läbiviimise korra kehtestab vallavalitsus. Konkursi võitnud isikuga sõlmib, peatab, muudab ja lõpetab töölepingu vallavanem või tema volitatud isik. Tööleping sõlmitakse tähtajatult.
(1) Lastel on lasteasutuses õigus vaimselt ja füüsiliselt tervislikule keskkonnale ja päevakavale, eneseusaldust ja vaimset erksust toetavale tegevusele ning pedagoogide igakülgsele abile ja toetusele alushariduse omandamisel.2(2)Lapsevanematel (edaspidi vanem) on õigus:11) tuua last lasteasutusse ja viia sealt ära vanematele sobival ajal lasteasutuse päevakava järgides;22) nõuda vajalike tingimuste loomist laste mitmekülgseks arenguks ja kasvamiseks, aidates ise kaasa nende tingimuste kujunemisele;33) saada vajadusel nõustamist lapse arengut puudutavates küsimustes;44) tutvuda lasteasutuse õppe- ja päevakavaga;55) saada teavet lasteasutuse töökorralduse kohta;66) osaleda lasteasutuse töös ja juhtimises hoolekogu liikmena või hoolekogu liikmeks valitud vanemate kaudu;77) pöörduda õpetamist, kasvatamist ning lasteasutuse tööd puudutavate küsimuste ja probleemide lahendamiseks direktori, hoolekogu ja pedagoogilise nõukogu poole.3(3)Vanemad on kohustatud:11) looma lapsele soodsad tingimused arenemiseks ja alushariduse omandamiseks lasteasutuses;22) kinni pidama lasteasutuse päevakavast ja kodukorrast ning laste tervisekaitse ja tervise edendamise nõuetest;33) tasuma igakuiselt lapse toidukulu ning volikogu poolt kehtestatud lasteasutuse majandamiskulude, personali töötasu ja sotsiaalmaksu ning õppevahendite kulude vanemate poolt kaetava osa osalustasuna;44) informeerima rühma õpetajat või direktorit lapse puuduma jäämisest hiljemalt puuduma jäämise päeva hommikul kella 8.00-ks;55) tasuma lasteasutusest lahkudes kõik võlad lasteasutuse ees;66) informeerima rühma õpetajat või direktorit lapse tervisehäiretest;77) esitama rühma õpetajale või direktorile arstitõendi, kui laps on puudunud haiguse tõttu üle viie päeva.
(1) Lasteasutuse töötajad (edaspidi personal) on pedagoogid, tervishoiutöötaja ja lasteasutuse majandamist tagavad ning õpetajaid abistavad töötajad. Lasteasutuse personali miinimumkoosseisu kinnitab haridus- ja teadusminister määruseg a, millest lähtuvalt määrab direktor lasteasutuse personali koosseisu.2(2)Käesoleva põhimääruse raames käsitletakse pedagoogidena õpetajaid, direktorit, õppealajuhatajat ning teisi õppe- ja kasvatusalal töötavaid isikuid.3(3)Pedagoogid kuuluvad lasteasutuse pedagoogilisse nõukogusse, mille ülesanne on lasteasutuse õppe- ja kasvatustegevuse analüüsimine ja hindamine ning direktorile, hoolekogule ja vallavalitsusele õppe- ja kasvatustegevuse parendamiseks ettepanekute tegemine.4(4)Pedagoogilise nõukogu koosolek kutsutakse kokku vähemalt üks kord kvartalis, vajadusel ka sagedamini.5(5)Iga pedagoogilise nõukogu liige on kohustatud viibima pedagoogilise nõukogu koosolekul, võtma aktiivselt osa nõukogu tööst ning täitma õigeaegselt ja täpselt vastuvõetud otsuseid.6(6)Pedagoogiline nõukogu võtab arutatavates küsimustes vastu otsuse lihthäälte enamusega. Koosolek on otsustusvõimeline, kui nõukogu koosolekul viibib vähemalt kaks kolmandikku tema liikmetest. Häälte arvu võrdsuse korral on otsustavaks direktori hääl.7(7)Pedagoogid loovad tingimused laste kasvamiseks ja arenemiseks vastastikusel lugupidamisel ning üksteisemõistmisel laste ja nende vanematega, samuti hoolitsevad laste elu ja tervise eest lasteasutuses.8(8)Pedagoogid on kohustatud nõustama lasteasutuses käivate laste vanemaid ja teeninduspiirkonnas elavate lasteasutuses mittekäivate laste vanemaid nende soovil õppe- ja kasvatusküsimustes.9(9)Personalil on keelatud avalikustada lapselt saadud teavet lapse perekonna kohta.10(10)Personal on kohustatud andma teavet vallavalitsuse ametnikule, kelle pädevusse kuuluvad sotsiaaltöö või lastekaitseküsimused, kui on selgunud, et lapse kodune kasvukeskkond on ebarahuldav või kui laps on kehalise, emotsionaalse või seksuaalse väärkohtlemise ohver.11(11)Lasteasutuse personali õigused ja kohustused on fikseeritud ametijuhendites, mis on kinnitatud lasteasutuse direktori poolt.12(12)Lasteasutuse pedagoogide vaba ametikoha täitmiseks korraldab direktor konkursi, mille läbiviimise korra kinnitab hoolekogu direktori ettepanekul.13(13)Lasteasutuse personaliga sõlmib, muudab ja lõpetab töölepingu direktor.
Lasteasutuse põhimääruse muutmise otsustab volikogu direktori ettepanekul.
(1) Lasteasutuse korraldab ja kujundab volikogu otsusel ümber vallavalitsus. Lasteasutuse ümberkorraldamise või ümberkujundamise otsus tehakse arvestusega, et sellest on võimalik teavitada kirjalikult Haridus- ja Teadusministeeriumi, maavanemat, lasteasutust ja vanemaid (eestkostjaid, hooldajaid) vähemalt viis kuud enne ümberkorraldamise või ümberkujundamise tähtaega.2(2)Vallavalitsus on kohustatud algatama lasteasutuse tegevuse lõpetamise, kui:11) lasteasutusel puudub kuue kuu jooksul koolitusluba,22) volikogu on vastu võtnud otsuse, et lasteasutuse edasine tegevus on muutunud ebaotstarbekaks.
(1) Määrust rakendatakse 01.märtsist 20112(2)Tunnistada kehtetuks Valgjärve Vallavolikogu 25.04.2007.a. määrus nr 1-1.1-7