lahend.ee
KohtulahendidÕigusaktidKohtudValdkonnadMCP
KohtulahendidÕigusaktidKohtudValdkonnadMCP
lahend.eeKohtudValdkonnadRiigi TeatajaEesti kohtulahendite otsing · nimistu.ee andmetel
Õigusaktid›Puurmani Vallavolikogu sotsiaalkomisjoni põhimäärus›Võrdlus

Redaktsioonide võrdlus

Puurmani Vallavolikogu sotsiaalkomisjoni põhimäärus
→
0 § muudetud6 § eemaldatud+0 sõna lisatud−387 sõna eemaldatud
§ 1Üldsättedeemaldatud

(1) Puurmani Vallavolikogu sotsiaalkomisjon (edaspidi komisjon) on Puurmani Vallavolikogu (edaspidi volikogu) tööorgan, mis täidab talle volikogu poolt õigusaktide alusel antud ja käesolevas põhimääruses sätestatud ülesandeid. (2) Komisjon juhindub oma tegevuses Eesti Vabariigis kehtivatest õigusaktidest, Puurmani Vallavalitsuse ja Puurmani Vallavolikogu õigusaktidest ning käesolevast põhimäärusest.

§ 2Komisjoni moodustamineeemaldatud

(1) Komisjon moodustatakse volikogu poolt. (2) Komisjoni esimehe ja aseesimehe valib volikogu oma liikmete hulgast. (3) Komisjoni teised liikmed kinnitatakse komisjoni esimehe esildise alusel volikogu poolt. (4) Komisjoni liige võib isikliku avalduse alusel komisjonist tagasi astuda ja tema volitused komisjoni liikmena lõpevad ennetähtaegselt volikogu vastava otsuse jõustumisel. (5) Komisjoni tegevuse lõpetab volikogu oma otsuse alusel.

§ 3Komisjoni tegevusvaldkondeemaldatud

Sotsiaalkomisjoni tegevusvaldkondadeks on: 1) Puurmani valla sotsiaalhoolekandepoliitika; 2) sotsiaalhoolekande ja tervishoiu võrgustik; 3) sotsiaalteenused ja -toetused; 4) rahvatervis; 5) laste heaolu; 6) koostöö teiste volikogu komisjonidega.

§ 4Komisjoni eesmärk, ülesanded ja õigusedeemaldatud

(1) Komisjoni eesmärgiks on riikliku sotsiaalpoliitika teostamine. (2) Komisjoni ülesanded on: 1) volikogu määruste ja otsuste eelnõude algatamine; 2) osalemine valla arengukava väljatöötamisel ja muutmisel; 3) sotsiaalhoolekande eelarve projekti koostamise organiseerimine; 4) komisjoni tegevusvaldkonnaga haakuvate volikogu menetluses olevate eelnõude kohta arvamuse andmine, vastavate volikogu otsuste täitmise kontrollimine; 5) komisjonile suunatud avalduste läbivaatamine, lahendavate ettepanekute ja otsuste tegemine; 6) sotsiaal- ja tervishoiuteenuste osutamiseks vajalike baaside korrastamine ja arendamine; 7) sotsiaalsete erivajadustega inimeste sotsiaalsele turvalisusele, arengule ja ühiskonnas kohanemisele kaasaaitamine, toimetulekuvõime jälgimine ja toetamine; 8) laste hoolekande korraldamiseks ja laste arenguks soodsa keskkonna kujundamine; 9) elanikkonna haiguste ennetamisele ja tervise edendamisele suunatud tegevuse korraldamine; 10) koostöö arendamine vabatahtlike ühendustega ja muude toetajatega. (3) Komisjonil on õigus: 1) kaasata oma tegevusse spetsialise, kes võtavad komisjoni tööst osa otsustusõigust omamata; 2) saada vallavalitsuse spetsialistidelt ja valla asutustelt komisjoni tööks vajalikku informatsiooni; 3) teha ettepanekuid valla eelarve kohta sotsiaalse kaitse ja tervishoiu valdkonnas.

§ 5Komisjoni töökordeemaldatud

(1) Komisjoni töövormiks on koosolek, mis toimub vähemalt üks kord kuus. (2) Komisjoni töö põhimõtteks on erapooletus ja konfidentsiaalsus ning lähtumine isiku huvidest. (3) Komisjoni tööd juhib komisjoni esimees, tema äraolekul komisjoni aseesimees. (4) Komisjoni koosolekud on kinnised kui komisjon ei otsusta teisiti. (5) Komisjoni koosoleku kutsub kokku komisjoni esimees või aseesimees. (6) Koosoleku toimumise aeg, päevakord ja materjalid edastatakse komisjoni liikmetele vähemalt kolm päeva enne koosoleku toimumist. Vajadusel lisatakse materjale vahetult enne komisjoni koosolekut. (7) Komisjoni koosolekud protokollitakse ja vormistatakse viie tööpäeva jooksul ning neile kirjutavad alla koosoleku juhataja ja protokollija. (8) Komisjoni dokumente säilitatakse vallavalitsuse kantseleis. (9) Komisjon annab kord aastas oma tegevusest ülevaate volikogule.

§ 6Rakendussättedeemaldatud

Määrus jõustub kolmandal päeval peale Riigi Teatajas avaldamist.

← Tagasi teksti juurde