lahend.ee
KohtulahendidÕigusaktidKohtudValdkonnadMCP
KohtulahendidÕigusaktidKohtudValdkonnadMCP
lahend.eeKohtudValdkonnadRiigi TeatajaEesti kohtulahendite otsing · nimistu.ee andmetel
Õigusaktid›Kaitseministri 27. märtsi 2013. a määruse nr 25 „Kaitseressursside Ameti põhimäärus” muutmine›Võrdlus

Redaktsioonide võrdlus

Kaitseministri 27. märtsi 2013. a määruse nr 25 „Kaitseressursside Ameti põhimäärus” muutmine
→
2 § muudetud+658 sõna lisatud−41 sõna eemaldatud
§ 1muudetud

Kaitseministri 27. märtsi 2013. a määruses nr 25 „Kaitseressursside Ameti põhimäärus” tehakse järgmised muudatused: 1) paragrahvi 6 tekst sõnastatakse järgmiselt: „Ameti tegevusvaldkonnad on riigikaitselise inimvara planeerimine, kaitseväekohustuse täitmise toetamine ning kaitseväeteenistuse ja Kaitseministeeriumi valitsemisala asutustes personalialase tegevuse korraldamine.“; 2) paragrahv 7 lõikesõnastatakse järgmiselt: „§ 7. Ameti ülesanded Ameti ülesanded on: 1 punktid 10¹) riigikaitse eesmärkide saavutamiseks inimvaraga seotud vajaduste analüüsimine ja 11 tunnistatakse kehtetukspersonali planeerimine; 2) paragrahvikaitseväeteenistuse ning kaitseväekohustuse täitmise toetamise korraldamine ja analüüsimine; 3) kaitseväekohustuslike Eesti kodanike üle arvestuse pidamine ja kaitseväekohustuslaste registri volitatud töötleja ülesannete täitmine; 4) riikliku järelevalve teostamine kaitseväekohustuse täitmise üle, väärteomenetluse läbiviimine ning kaitseväekohustuslasele riikliku sunni kohaldamine seaduses sätestatud alustel ja korras; 5) personalipoliitika väljatöötamine ja elluviimine ning tervikliku personaliteenuse osutamine Kaitseministeeriumi valitsemisala asutustele ja kokkuleppel teistele asutustele; 6) Kaitseväe ametnikele ja töötajatele riigisaladusele juurdepääsu lubade ning salastatud välisteabele juurdepääsu võimaldavate sertifikaatide taotlemise korraldamine; 7 lõiget 1 täiendatakse punktiga

← Tagasi teksti juurde
) riigikaitses osalemise populariseerimine ja kaitseväekohustuse võtmise korraldamine; 8) riigikaitseõpetusega seotud tegevuste koordineerimine; 9) Kaitseministeeriumi valitsemisalas terviseseisundi hindamise ja teenistusalaste tagatistega seotud tegevuste koordineerimine;
10
² järgmises sõnastuses: „10²
)
kutsealuse, reservis oleva isiku, asendusteenistuja ja kaitseväekohustust võtta sooviva isiku terviseseisundi hindamise korraldamine; 11)
elutähtsa teenuse osutamise toimepidevuse riskianalüüside
ja nende muudatuste
kooskõlastamine;
”
12) ettepanekute tegemine ameti tegevusvaldkonda reguleerivate õigusaktide väljatöötamiseks või muutmiseks, arvamuse andmine ameti tegevusvaldkonda puudutavate õigusaktide eelnõude kohta ning osalemine nende väljatöötamisel
;
13) ameti ülesannete täitmisega seotud andmete ja tõendite kogumine ning töötlemine; 14) ameti tegevusvaldkonnaga seotud koostöö arendamine ja teavitustegevuse korraldamine; 15) muude seadusega või seaduse alusel ametile pandud ülesannete täitmine.“;
3) paragrahvi
7 lõike
8 pealkiri sõnastatakse järgmiselt: „§ 8. Ameti struktuuriüksused ja nende põhiülesanded“; 4) paragrahvi 8 lõige
2
punktid
sõnastatakse järgmiselt: „ (
2
) Ameti osakonnad ja nende põhiülesanded on järgmised: 1) inimvara arendamise osakond, mille põhiülesanne on kujundada Kaitseministeeriumi valitsemisala personalipoliitika ja korraldada selle elluviimisega seotud tegevusi; 2) inimvara planeerimise osakond, mille põhiülesanne on planeerida riigikaitselist inimvara ning analüüsida ja koordineerida kaitseväekohustuse täitmise ning kaitseväeteenistuse korraldusega seotud tegevusi; 3) kutsealuste osakond, mille põhiülesanne on koordineerida ja korraldada aja- ning asendusteenistusse kutsumisega seotud tegevusi; 4) reservteenistuse osakond, mille põhiülesanne on koordineerida ja korraldada reservteenistusega seotud tegevusi; 5) teenistussuhete osakond, mille põhiülesanne on korraldada Kaitseministeeriumi valitsemisalas teenistus- ja töösuhete haldamist ning muude personaliteenuste osutamist; 6) terviseseisundi hindamise ja tagatiste osakond, mille põhiülesanne on koordineerida ning korraldada Kaitseministeeriumi valitsemisalas terviseseisundi hindamise ja teenistusalaste tagatistega seotud tegevusi; 7) tugistruktuuride osakond, mille põhiülesanne on toetada ning nõustada ameti juhtkonda ja osakondi nende ülesannete täitmisel; 8) vabatahtliku panustamise osakond, mille põhiülesanne on koordineerida ning korraldada ameti tegevusvaldkonnas riigikaitses vabatahtliku osalemise ja riigikaitseõpetusega seotud tegevusi.“; 5) paragrahvid 8
¹
, 12¹
ja
14–14²
13
tunnistatakse kehtetuks;
4
6
) paragrahvi
18 lõiget 2 täiendatakse pärast sõna „teda“ tekstiosaga „peadirektori asetäitja, viimase äraolekul“; 7) paragrahvi 19 lõike 1 punkti 1 täiendatakse pärast sõna „korraldab“ tekstiosaga „peadirektori asetäitja,“;
8
) paragrahvi 19
lõike
1 punkti 5 täiendatakse pärast sõna „ülesandeks“ sõnadega „peadirektori asetäitjale või“; 9) määrust täiendatakse §-ga 20¹ järgmises sõnastuses: „§ 20¹. Peadirektori asetäitja (1) Ameti koosseisus on peadirektori asetäitja, kelle vastutusvaldkonna ning talle alluvad struktuuriüksused ja teenistuskohad kinnitab peadirektor käskkirjaga. (
2
punkt
) Peadirektori asetäitja: 1) juhib struktuuriüksuste juhtide kaudu talle alluvate struktuuriüksuste tööd;
2
tunnistatakse kehtetuks
) suunab ja koordineerib oma vastutusvaldkonna tegevusi ametis
;
5
3
)
paragrahv 12 tunnistatakse kehtetuks
esindab ametit peadirektorilt saadud volituste piires; 4) täidab muid peadirektori antud ülesandeid
.
(3) Peadirektori asetäitja ülesanded, õigused ja vastutus sätestatakse täpsemalt peadirektori käskkirjaga kinnitatud ametijuhendis.“; 10) paragrahvi 21 lõiget 1 täiendatakse pärast sõna „peadirektorile“ sõnadega „või peadirektori käskkirjaga määratud juhul peadirektori asetäitjale“; 11) paragrahvi 21 lõike 4 punkti 10 täiendatakse pärast sõna „peadirektori“ sõnadega „või peadirektori asetäitja“.
§ 2muudetud

Määrus jõustub 1. septembril 2022jaanuaril 2023. a.