(1) Põhipalk on ametniku palga või töötaja töötasu fikseeritud osa, mis on määratud teenistuskoha teenistusülesannete ja vastutuse ning teenistuja teenistusalaste teadmiste, oskuste, kogemuste ja hariduse põhjal.
(2) Vallavalitsuse ametiasutuse teenistuskohad on jaotatud järgmistesse palgagruppidesse: 1) I palgagrupp – teenindavad teenistujad; 2) II palgagrupp – spetsialistid ja nõunikud; 3) III palgagrupp – juhid.
(3) Igale palgagrupile vastab põhipalga vahemik, mis määrab vastavasse palgagruppi kuuluvate teenistuskohtade kuu põhipalga miinimum- ja maksimummäära. Põhipalga vahemikud on järgmised: 1) I palgagrupp –16001800-23002600 eurot; 2) II palgagrupp –18002000-26002900 eurot; 3) III palgagrupp –23002500-31003400 eurot.
(4) Teenistuja põhipalga määramisel või kokku leppimisel lähtutakse tema teenistuskohale vastavast kuu põhipalga vahemikust.
(5) Katseajal määratakse ametnikule või lepitakse töötajaga kokku üldjuhul 10% tema teenistuskohale planeeritud põhipalgast madalam põhipalk.