Xi kaebus Sotsiaalkindlustusameti 13.03.2024 otsuse nr E13726-1 ja 14.05.2024 vaideotsuse nr 5.2-3/8730-2 tühistamiseks ning pensioniõigusliku tööstaaži tuvastamiseks Kaebaja — X Vastustaja — Sotsiaalkindlustusamet, volitatud esindaja Merle Magnus
Menetlusosalised ja nende esindajad Asja läbivaatamise vorm
Kirjalikus menetluses
RESOLUTSIOON
1.Rahuldada kaebus.
1.Tühistada Sotsiaalkindlustusameti 13.03.2024 otsus nr E13726-1 ja 14.05.2024 vaideotsus nr 5.2-3/8730-2.
2.Tuvastada, et X töötas ajavahemikul 15.03.1999 - 18.02.2024 (kokku 24 aastat 11 kuud ja 3 päeva) Premia Tallinna Külmhoone AS-is ametikohal, mis vastab Vabariigi Valitsuse 16.07.1992 määruse nr 206 kinnitatud „Soodustingimustel vanaduspensionile õigust andvate tervistkahjustavate ja raskete töötingimustega tootmisalade, tööde, kutsealade ja ametikohtade loetelu nr 2“ osa XX erialakoodi 14341 ametikohale.
2.Jätta menetlusosaliste menetluskulud nende endi kanda.
3.Asendada avaldatavas tähemärkidega. Edasikaebamise kord
Kohtuotsuse peale võib esitada apellatsioonkaebuse Tallinna Ringkonnakohtule 30 päeva jooksul arvates otsuse avalikult teatavakstegemisest, s.o hiljemalt 20.12.2024. Vastuseks menetlusosalise poolt esitatud apellatsioonkaebusele võib teine menetlusosaline esitada vastuapellatsioonkaebuse 14 päeva jooksul apellatsioonkaebuse kättetoimetamisest arvates või ülejäänud apellatsioonitähtaja jooksul, kui see on pikem kui 14 päeva. Kui apellant soovib asja arutamist kohtuistungil, tuleb seda apellatsioonkaebuses märkida, vastasel korral eeldatakse, et ta on nõus asja lahendamisega kirjalikus menetluses.
ASJAOLUD JA MENETLUSE KÄIK
3-24-1665
3.X esitas 21.09.2023 Sotsiaalkindlustusametile soodustingimustel pensioni määramiseks.
(SKA)
avalduse
ja
dokumendid
4.SKA tegi 13.03.2024 otsuse nr E13726-1, millega otsustati mitte määrata Xile soodustingimustel vanaduspension.
5.X esitas 14.04.2024 SKA-le vaide13.03.2024 otsuse nr E13726-1 peale, mille SKA jättis 14.05.2024 vaideotsusega nr 5.2-3/8730-2 rahuldamata.
6.Tallinna Halduskohtusse saabus 01.06.2024 Xi (kaebaja) kaebus Sotsiaalkindlustusameti 13.03.2024 otsusele nr E13726-1 ja 14.05.2024 vaideotsusele nr 5.2-3/8730-2. Lisaks palub kaebaja kohtul tuvastada kaebaja õigus soodustingimustel vanaduspensionile vastavalt soodustingimustel vanaduspensionide seaduse § 1 punktile 2 ning EV Valitsuse 16.07.1992 määrusele nr 206 loetelu nr 2 osa XX erialakoodi 14341 alusel ning kohustada SKA-d määrama kaebajale soodustingimustel vanaduspension vastavalt soodustingimustel vanaduspensionide seaduse § 1 punktile 2 ning EV Valitsuse 16.07.1992 määruse nr 206 loetelu nr 2 osa XX erialakoodi 14341 alusel.
7.Tallinna Halduskohus võttis 05.06.2024 määrusega kaebuse menetlusse Sotsiaalkindlustusameti 13.03.2024 otsuse nr E13726-1 ja 14.05.2024 vaideotsuse nr 5.23/8730-2 tühistamiseks ning Xi pensioniõigusliku tööstaaži tuvastamiseks. Kohus tunnistas vastustajaks Sotsiaalkindlustusameti, kes esitas vastuse kaebusele 01.07.2024.
8.Kaebuse menetlusse võtmise määruses leidis kohus, et käesoleval juhul on võimalik ja otstarbekas vaadata asi läbi lihtmenetluses ning palus menetlusosalistel esitada selle kohta oma seisukohad. Kaebaja teatas 13.06.2024 kirjas, et on nõus lihtmenetlusega. Samuti avaldas kaebaja soovi kuulata tunnistajana üle tema otsene ülemus A.
9.Vastustaja teatas 23.09.2024 vastuses kohtunõudele, et on nõus tunnistajatele esitatavate küsimustega ja ei pea vajalikuks nende muutmist või täiendamist. Samas teatas vastustaja, et jääb oma seisukoha juurde, et SKA on nõus kirjaliku menetlusega ja ei ole nõus asja lahendamisega lihtmenetluses, kuna kaebusega kaitstava õiguse riivet ei saa pidada väheintensiivseks, sest kohtumenetluse tulemusest sõltub kaebaja õigus jääda 5 aastat varem pensionile.
10.Kohus määras 07.10.2024 määrusega asja lahendamise kirjalikus menetluses ning esitas kirjalikud küsimused kaebaja poolt taotletud tunnistajale. Tunnistaja esitas vastused küsimustele 17.10.2024.
11.Kohus määras täiendavate seisukohtade ja menetlusdokumentide esitamise tähtajaks 06.11.2024 ja kohtuotsuse avalikult teatavaks tegemise aja. Menetlusosalised täiendavaid seisukohti ei esitanud.
MENETLUSOSALISTE SEISUKOHAD
Kaebaja seisukoht
12.Kaebaja soovib halduskohtu abil tõendada, et X töötas ajavahemikul 15.03.1999 18.02.2024 Premia Tallinna Külmhoone AS-is ametikohal, mis vastab Vabariigi Valitsuse 16.07.1992 määruse nr 206 kinnitatud Soodustingimustel vanaduspensionile õigust andvate tervistkahjustavate ja raskete töötingimustega tootmisalade, tööde, kutsealade ja ametikohtade loetelu nr 2“ osa XX erialakoodi 14341 ametikohale.
12.1.Kaebaja asus 15.03.1999 töölepingu nr 33 alusel tähtajatult ja täistööajaga tööle Tallinna Külmhoone AS-is jäätisevabriku mehaanikuna ning töötas nimetatud ametikohal kuni 18.02.2024. Premia Tallinna Külmhoone AS (registrikood 10030700) on Tallinna Külmhoone AS-i õigusjärglane (edaspidi nimetatud ka tööandja). 2(7)
3-24-1665
12.2.Töölepingu redaktsiooni uuendamisega täpsustati 01.01.2005 kaebaja ametikoha nimetust -külmutusseadmete mehaanik. Kaebaja töö sisu ja ülesanded on aga olnud nimetatud ametikohtadel kogu töölepingu kehtivuse ajal muutumatud, st kaebaja tööülesanneteks oli kogu töölepingu kehtivuse ajal ammoniaagiga külmutusseadmete ja ammoniaagisüsteemi korrashoid. Tööandja vastav kinnitus on lisatud kaebusele.
12.3.Premia Tallinna Külmhoone AS on jäätise tootmisel külmaainena kasutanud üksnes ammoniaaki (NH3), seda alates tegevuse algusest aastal 1956 kuni tänaseni. Muul põhimõttel töötavaid külmutusseadmeid ega -aineid Premia Tallinna Külmhoone AS-i jäätisevabrikus ei kasutata. Premia Tallinna Külmhoone AS on seetõttu ka suurõnnetuse ohuga ettevõte vastavalt majandus- ja taristuministri 02.02.2016 määrusele nr 10 „Kemikaali ohtlikkuse alammäär ja ohtliku kemikaali künniskoguse ning ettevõtte ohtlikkuse kategooria määramise kord“.
12.4.Lähtuvalt töö sisust ehk töö ammoniaakkülmutusseadmetega annab kaebajale õiguse soodustingimustel vanaduspensionile. Kuigi töölepingus ei ole kasutanud Vabariigi Valitsuse 16.07.1992 määruse nr 206 loetelus nr 2 osa XX erialakoodiga 14341 ametinimetust „ammoniaak-külmutusseadmete masinist“ ja on selle asemel kasutatud ametinimetust külmutusseadmete mehaanik, et saa olla nimetuse erinevus aluseks ega põhjuseks soodustingimustel vanaduspensioni mitte määramiseks ning lähtuda tuleb siiski reaalsest töö sisust ja tingimustest ja faktilisest tööst ammoniaagiga ja ammoniaakkülmutusseadmetega. Kaebaja töötab täiskohaga ammoniaakkülmutusseadmetega (kuna tööandja kasutabki tootmiseks üksnes ammoniaakkülmutusseadmeid).
12.5.Tööandja on ekslikult märkinud Sotsiaalkindlustusametile esitatud selgitustes, et ammoniaak-külmutusseadmete masinisti ametikoht on ettevõttes nimetatud ümber külmutusseadmete operaatoriks. Õige on siiski külmutusseadmete mehaanik. Sellekohase kinnituse on esitanud ka Premia Tallinna Külmhoone AS juhatuse liige.
12.6.Kaebajale teadaolevalt on ka varasemalt kaebajaga samal ametikohal töötanud Premia Tallinna Külmhoone AS töötajatele Sotsiaalkindlustusameti poolt määratud soodustingimustel vanaduspension, mistõttu tuleks samadel alustel ja tingimustel töötanud isikuid kohelda võrdse kohtlemise põhimõttel. Sellekohase kinnituse on esitanud ka Premia Tallinna Külmhoone AS juhatuse liige. Vastustaja seisukoht
13.Vastustaja leidis vaidlusalustes otsustes, et Xi soodustingimustel vanaduspensionile õigust andva staaži (soodusstaaži) hulka ei arvata töötamise aega Tallinna Külmhoone AS-s mehaanikuna ja külmutusseadmete mehaanikuna alates 15.03.1999 kuni 18.02.2024, kokku 24 aastat 11 kuud ja 3 päeva.
14.Kaebaja leiab, et tema töötamine perioodil 15.03.1999 – 18.02.2024 jäätisevabriku mehaanikuna ja külmutusseadmete mehaanikuna vastas Vabariigi Valitsuse 16. juuli 1992 määrusega nr 206 kinnitatud „Soodustingimustel vanaduspensionile õigust andvate tervistkahjustavate ja raskete töötingimustega tootmisalade, tööde, kutsealade ja ametikohtade loetelu nr 2“ osa XX „Ühiskutsed“ koodile 14341 (ammoniaak-külmutusseadmete masinist).
15.Vastustaja lähtus sellest, et soodustingimustel vanaduspensionite seaduse (SVPS) alusel antud nimekirjadesse ei ole lisatud jäätisevabriku mehaaniku ja külmutusseadmete mehaaniku ametikohti. Soodustingimustel vanaduspensionile annab õiguse töötamine nimekirjas nimetatud ametikohal täistööajaga, st antud juhul pidi kaebaja täitma terve tööpäeva ulatuses ammoniaakkülmutusseadmete masinisti töökohustusi.
16.Premia Tallinna Külmhoone AS selgitas 13.10.2023 teatises, et ammoniaakkülmutusseadmete masinisti ametikoht on nimetatud ümber külmutusseadmete operaatoriks. Operaator ei tegele kompressorite hooldamise ja remondiga. Mehaaniku kohustuste hulka 3(7)
3-24-1665 kuuluvad süsteemi ja kompressorite hooldamine ja remont. Erinevalt külmutusseadmete operaatorist puutub mehaanik kokku ammoniaagiga.
17.Premia Tallinna Külmhoone AS-i poolt esitatud külmutusseadmete operaatori ametikirjeldus ja külmutusseadmete mehaaniku ametijuhend on sarnased. Nii operaatori kui mehaaniku töö eesmärgiks on ammoniaagisüsteemi käitlemine. Mõlema ametikoha peamisteks tööülesanneteks on tagada ammoniaagisüsteemi ja ammoniaagisüsteemi automaatika korrasolek ja töötamine ning nende remontimine. Seega ei vasta asutuse selgitus ametikohtade ametikirjeldustele. Premia Tallinna Külmhoone AS on kinnitanud, et mehaanik puutub kokku ammoniaagiga erinevalt külmutusseadmete operaatorist, kes ei puutu ammoniaagiga kokku, kuid ametikirjeldustes on operaatoril ja mehaanikul sarnased tööülesanded. Mõlema ametikoha peamisteks tööülesanneteks on tagada ammoniaagisüsteemi ja ammoniaagisüsteemi automaatika korrasolek ja töötamine. Kuna Premia Tallinna Külmhoone AS selgitused ei vasta ametikirjeldustele, siis jääb selgusetuks, missugused olid Xi tegelikud tööülesanded, kas ta hooldas ja remontis kõiki külmutusseadmeid või ainult ammoniaak-külmutusseadmeid.
18.Isikul on õigus soodusstaaži tuvastamiseks pöörduda kohtusse, kui dokumendid tema töötamise kohta on säilinud, kuid need ei kajasta õigesti tema tööülesandeid, töösisu ja/või töötingimusi, mis on olulised otsustamaks isiku õiguse üle saada sooduspensioni. Haldusmenetluses ei leidnud tõendamist kaebaja töötamine väljateenitud aastate pensionile õigust andval kutsealal 01.12.2007 – 06.03.2014.
KOHTU SEISUKOHT JA PÕHJENDUSED
19.Soodustingimustel vanaduspensionite seaduse (SVPS) § 1 p 2 sätestab, et soodustingimustel vanaduspension on õigus saada isikul, kes on töötanud muudel tervist kahjustavatel ja raskete töötingimustega töödel Eesti Vabariigi Valitsuse poolt kinnitatava tootmisalade, tööde, kutsealade ja ametikohtade nimekirja nr 2 järgi ning kellel on vähemalt 25-aastane pensionistaaž, millest vähemalt 12 aastat ja kuus kuud on töötatud nendel töödel.
20.Vaidlust ei ole selles, et Xil on täidetud seadusest tulenev 25-aastane pensionistaaži nõue, kuid SKA on seisukohal, et kaebaja puhul on täitmata pensionile õigust andev soodusstaaži nõue 12 aastat ja 6 kuud.
21.Käesolevas kohtuasjas on seega kaebaja eesmärgiks tuvastada, et ta töötas ajavahemikul 15.03.1999 -18.02.2024 (kokku 24 aastat 11 kuud ja 3 päeva) Premia Tallinna Külmhoone ASis ametikohal, mis vastab Vabariigi Valitsuse 16.07.1992 määruse nr 206 kinnitatud „Soodustingimustel vanaduspensionile õigust andvate tervistkahjustavate ja raskete töötingimustega tootmisalade, tööde, kutsealade ja ametikohtade loetelu nr 2“ osa XX erialakoodi 14341 ametikohale. Küsimus on kaebaja töö sisus, mille kohta kohus peab andma õigusliku hinnangu.
22.Vabariigi Valitsuse 16.07.1992 määrusega nr 206 „Soodustingimustel vanaduspensionile õigust andvate tootmisalade, tööde, kutsealade ja ametikohtade loetelude kinnitamise kohta“ (edaspidi nimekiri nr 2) osa XX „Ühiskutsed“ koodi 14341 kohaselt on soodustingimustel vanaduspensionile õigus ammoniaak-külmutusseadmete masinistil.
23.Kaebaja on kohtule esitanud:
23.1.Töölepingu nr 33, mis kannab kuupäeva 15.03.1999 (dtl 17-18), millest nähtuvalt asus kaebaja alates 15.03.1999 tähtajatult ja täistööajaga tööle Tallinna Külmhoone AS-is jäätisevabriku mehaanikuna.
23.2.Alates 01.01.2005 ümber vormistatud töölepingu (dtl 19-23), mille punkti 2.2 kohaselt on töötaja ametikohaks külmutusseadmete mehaanik. Lepingu punktis 2.4 on viidatud, et töötaja tööülesanded ning kvalifikatsiooninõuded on kindlaks määratud ametijuhendis. 4(7)
3-24-1665
23.3.Ametikirjelduse (dtl 15-16), millest nähtub, et kaebaja ametikohaks oleva külmutusseadmete mehaaniku peamisteks tööülesanneteks on tagada külmutusseadmete korrasolek ja töötamine, tagada ammoniaagi kompressorite ning ammoniaagisüsteemi korrasolek ja töötamine jm tööd seoses ammoniaagi kompressorite ja ammoniaagisüsteemiga.
23.4.Premia Tallinna Külmhoone AS-i (registrikood 10030700, Tallinna Külmhoone AS-i õigusjärglane (edaspidi nimetatud ka tööandja)) juhatuse liikme 30.05.2024 teatise koos lisaga (dtl 25-26), millest kinnitatakse, et X töötas alates 15.03.1999 kuni 18.02.2024 külmutusseadmete mehaaniku ametikohal ning alates 19.02.2024 töötab mehaaniku ametikohal. Alates 15.03.1999 kuni 18.02.2024 töötas ta täistööajaga ammoniaakkülmutusseadmetega, et tagada külmaseadmete ja ammoniaagi kompressorite töökorras olek, nende remont ja jälgimine. X töötas külmutusseadmete mehaanikuna ainult ammoniaakkülmutusseadmetega, kuna AS Premia Tallinna Külmhoone on tootmises kasutanud üksnes ammoniaaki (NH3) alates tegevuse algusest (1956) kuni tänaseni. Muid alternatiivseid seadmeid või aineid kasutusel ei ole olnud. AS Premia Tallinna Külmhoone on ammoniaagi tõttu ka suurõnnetuse ohuga ettevõte vastavalt majandus- ja taristuministri 02.02.2016 määrusele nr 10 „Kemikaali ohtlikkuse alammäär ja ohtliku kemikaali künniskoguse ning ettevõtte ohtlikkuse kategooria määramise kord“. Alates 19.02.2024 töötab X mehaanikuna ja ammoniaak-külmutusseadmetega otsest kokkupuudet enam ei ole.
23.5.SKA on lisaks esitanud haldusmenetluse käigus kogutud tõenditena Premia Tallinna Külmhoone AS-i selgitused Sotsiaalkindlustusametile, millest nähtub järgnev:
23.5.1.Tööandja kinnitab 27.09.2023 ja 03.10.2023 teatistes, et kaebaja töötab alates 15.03.1999 mehaaniku (külmamehaanik ammoniaagiseadmete alal) ametikohal (dtl 49) ning et külmaainena kasutati /kasutatakse ammoniaaki (NH3) alates tegevuse algusest (1956) kuni tänaseni. Muid alternatiivseid seadmeid /aineid kasutusel ei olnud (dtl 51).
23.5.2.Tööandja selgitab 13.10.2023 teatises täiendavalt (dtl 53), et ammoniaakkülmutusseadmete masinisti ametikoht on ümber nimetatud külmutusseadmete operaatoriks ja et ühel töötajal on samadel alustel sooduspension määratud. Operaator ei tegele remontidega ja ametikoha eesmärgiks on juhtida kompressorite ja seadmete tööd ning ei ole seotud /ei puutu kokku ammoniaagiga.
23.6.Tööandja lisab 10.11.2023 teatises täpsustused (dtl 55), milles kinnitab, et X töötab külmutusseadmete mehaanikuna ning et mehaanik (erinevalt operaatorist) tegeleb kompressorite ja külmutusseadmete ja -süsteemi hooldamisega ja remondiga. Seega, mehaanik puutub kokku ammoniaagiga; erinevalt külmutusseadmete operaatorist, kes ei puutu kokku ammoniaagiga. Tööandja viitab, et segadus ametijuhenditega on tekkinud eksituse tõttu, kuna hetkel ei ole ettevõttes peainseneri ja tootmisdirektori ametikohta, seetõttu on juhtunud ka käesolev segadus ametikohtade kirjelduse osas.
23.7.Täiendavalt informeerib tööandja 30.11.2023 teatises (dtl 58), et ettevõttes kasutatakse ametinimetusi „külmutusseadmete operaator“ ja „külmutusseadmete mehaanik“. Otsus neid nimetusi kasutada tuleneb sellest, et operaatori ametikohal töötav isik ei puutu otseselt kokku ammoniaagiga. Üksikasjalikum selgitus on esitatud eelmises kirjas, kus on välja toodud ametikohtade erinevused ja täpsemad ülesanded.
23.8.Viimaks selgitab tööandja 18.01.2024 kirjas (dtl 60), et X on kogu aeg töötanud ammoniaagiga töötavate seadmete remondiga külmutusseadmete mehaaniku ametikohal. Külmutusseadmete operaatori ja mehaaniku ametikohtade erinevuste selgemaks mõistmiseks selgitab tööandja veel kord, et: 1) kompressorite hooldus ja remont: külmutusseadmete operaator ei tegele kompressorite hooldamisega ega remondiga, erinevalt mehaanikust, kelle kohustuste hulka see kuulub; 2) seadmete hooldus ja remont: külmutusseadmete operaator ei vastuta seadmete hoolduse ega remondi eest, erinevalt mehaanikust, kelle kohustuste hulka see 5(7)
3-24-1665 kuulub; 3) süsteemi remont: külmutusseadmete operaator ei tegele süsteemi remondiga, erinevalt mehaanikust, kes võib olla kaasatud süsteemi parandamise protsessi. Seega, mehaanik puutub kokku ammoniaagiga; erinevalt külmutusseadmete operaatorist, kes ei puutu kokku ammoniaagiga.
23.8.1.Tunnistaja A ütluste kohaselt (dtl 75) töötas ta kaebajaga vahetult koos perioodil 15.03.1999 kuni 18.02.2024 Peterburi tee 42, Tallinn asuvas jäätisevabrikus. X töötab ka käesoleval hetkel Premia Tallinna Külmhoone AS-is, kuid nüüdseks külmutusseadmete tehnikmehaanik ametikohal ning ei tegele enam külmutusseadmete hoolduse ja remondiga, vaid külmutusseadmete opereerimisega. Tunnistaja ametinimetuseks oli 1999. aastal jäätisevabriku peainsener ning alates 01.09.2015 jäätisevabriku tootmis- ja tehnikajuht. X oli tunnistaja alluv, kes vastutas oma vahetuse jooksul külmutussüsteemi töötamise eest. Tunnistaja kohtus kaebajaga iga tema vahetuse alguses ja ka veel vähemalt korra tööpäeva jooksul. Juhul kui toimus mõni remont või hooldus, siis selle teostamise plaani koostati koos. Tunnistaja oli täielikult teadlik Xi tööülesannete sisust ja andis sellega seonduvaid otseseid korraldusi. Xi tööülesanded olid oma vahetuse jooksul tagada külmutusseadmete töötamine, jooksvate ammoniaagisüsteemi hooldustööde teostamine, friiserite lülitamine ammoniaagisüsteemi, friiserite ammoniaagisüsteemi osade vahetamine vastavalt töötundidele, külmutustunnelite sulatuse tegemine tootmise lõpus, ammoniaagisüsteemist õli välja laskmine, kompressorite hooldustööd (remondid) vastavalt töötundidele, kõigi ammoniaagisüsteemi tööks vajalike remonttööde teostamine. Kõik Premia Tallinna Külmhoone AS-is tootmisprotsessis kasutatavad külmutusseadmed töötavad ammoniaagiga ja teistsuguseid seadmeid ei ole ettevõttes ka kunagi kasutatud. X töötas täistööajaga ja täitis kõiki tööülesandeid täistööajaga ja vajadusel natuke peale ka. Seadmete avarii korral konsulteeris töökaaslasi telefonitsi. X täitis kogu vahetuse jooksul ammoniaagisüsteemi masinisti (mehaaniku) kohustusi.
24.Leian, et haldusasjas kogutud tõendite põhjal saab lugeda tuvastatuks, et kaebaja töötas ajavahemikul 15.03.1999 -18.02.2024 (kokku 24 aastat 11 kuud ja 3 päeva) Premia Tallinna Külmhoone AS-is ametikohal, mis vastab Vabariigi Valitsuse 16.07.1992 määruse nr 206 kinnitatud „Soodustingimustel vanaduspensionile õigust andvate tervistkahjustavate ja raskete töötingimustega tootmisalade, tööde, kutsealade ja ametikohtade loetelu nr 2“ osa XX erialakoodi 14341 ametikohale, millel töötamine annab talle õiguse saada väljateenitud aastate pensioni staaži. Kaebaja töötamist vastaval ametikohal tõendavad nii kaebaja poolt esitatud tööleping, selle muudatus kui ametijuhend ning tööandja juhatuse liikme selgitus ja tunnistaja ütlused. Sarnase tulemuse annab ka SKA poolt kohtule esitatud tööandja selgituste kokkuvõttev analüüs. Puuduvad asjaolud, mis võimaldaks asuda teistsugusele järeldusele.
25.Kokkuvõtvalt tuleb seega kaebus täies ulatuses rahuldada. Kuivõrd kaebaja sooduspensioni saamiseks vajalik staaž on kohtule esitatud dokumentide põhjal tuvastatav, tühistab kohus Sotsiaalkindlustusameti 13.03.2024 otsuse nr E13726-1 ja 14.05.2024 vaideotsuse nr 5.23/8730-2 ning tuvastab, et X töötas ajavahemikul 15.03.1999 - 18.02.2024 (kokku 24 aastat 11 kuud ja 3 päeva) Premia Tallinna Külmhoone AS-is ametikohal, mis vastab Vabariigi Valitsuse 16.07.1992 määruse nr 206 kinnitatud „Soodustingimustel vanaduspensionile õigust andvate tervistkahjustavate ja raskete töötingimustega tootmisalade, tööde, kutsealade ja ametikohtade loetelu nr 2“ osa XX erialakoodi 14341 ametikohale. Menetluskulud
26.Menetluskulud kannab pool, kelle kahjuks otsus tehti (HKMS § 108 lg 1). Kuna kaebaja ei ole taotlenud enda kasuks menetluskulude välja mõistmist, jäävad kummagi poole kulud poole enda kanda. Kaebuse esitamisel ekslikult tasutud riigilõiv on kaebajale 05.06.2024 määrusega tagastatud. Isikute nimede asendamine lahendis 6(7)
3-24-1665
27.HKMS § 175 lg 3 sätestab, et andmesubjekti taotlusel või kohtu algatusel asendatakse avaldatavas kohtuotsuses andmesubjekti nimi initsiaalide või tähemärgiga ning ei avaldata tema isikukoodi, sünniaega, registrikoodi, aadressi ega muid andmeid, mis võimaldavad teda üheselt identifitseerida. Riigi- või kohaliku omavalitsuse asutuse, avalik-õigusliku juriidilise isiku või muu avaliku võimu kandja andmeid kohtulahendis ei varjata. Kohus asendab avaldatavas kohtuotsuses omal algatusel kõigi otsuses mainitud isikute nimed tähemärkidega. (allkirjastatud digitaalselt) Maret Hallikma
7(7)
Allikas: Riigi Teataja avaandmed. Füüsiliste isikute nimed on kohtu poolt anonümiseeritud. Andmed on informatiivsed.