Tasuta täistekstiotsing Riigi Teataja tsiviil- ja halduskohtu lahenditest. Otsing on käänetest sõltumatu ja seotud ettevõtetega.
…3 lg 3 kohaselt on ajutise halduri tunnitasu ülemmäär summa, mis vastab ühele viiendikule töölepingu seaduse § 29 lõike 5 alusel kehtestatud kuupalga ühekordsest alammäärast. Vabariigi Valitsuse 09.12.2021 määruse nr 116, töötasu alammäära kehtestamine, § 1 ko…
…kimise aja. Ajutise halduri tunnitasu ülemmäär on summa, mis vastab ühele viiendikule 3 töölepingu seaduse § 29 lõike 5 alusel kehtestatud kuupalga ühekordsest alammäärast. Ajutise halduri tasule maksude lisamisel lähtutakse PankrS § 65 lg 11 sätestatust. Lõ…
…sundravile. Kaebaja jäi seetõttu ilma töötasust. Kaebaja oli sõlminud Šveitsi tööandjaga töölepingu, mille kohaselt pidi viimane tasuma 13 200 Šveitsi franki. 2. Tallinna Halduskohus jättis 16. jaanuari 2023. a määrusega kaebaja kaebuse käiguta ja kohustas ka…
…1791 Määruse tegemise aeg ja koht 14. märts 2023, Pärnu Tsiviilasi X (X) hagi Y vastu töölepingu ülesütlemise aluse tuvastamiseks, töötamise registris kande muutmiseks kohustamiseks, töötuskindlustushüvitise väljamaksmiseks töötukassale avalduse esitamisek…
…mberkujundamise menetluses kuni kava kinnitamiseni on summa, mis vastab ühele viiendikule töölepingu seaduse § 29 lõike 5 alusel kehtestatud kuutasu ühekordsele alammäärale. Usaldusisiku tunnitasu ülemmäär võlgade ümberkujundamise kava üle järelevalve teosta…
…itatud ei ole. Pankrotihalduri poolt taotletud toimingutasu ei ole suurem kui kolmekordne töölepingu seaduse § 29 lõike 5 alusel kehtestatud alampalga määr. Kehtiv pankrotiseadus ei näe pankrotihaldurile ette kohustust toimingutasu taotlemise korral pidada töö…
…otimenetluses haldur taotleda tasu toimingutasuna, mis ei või olla suurem kui kolmekordne töölepingu seaduse § 29 lõike 5 alusel kehtestatud alampalga määr (2023. aastal 2175 eurot). Toiminguks on kogu pankrotimenetluse läbiviimine. Kui haldur soovib taotleda…
…enevalt on kahjulikuks tagajärjeks hagejaga perioodil 05.03.2019 kuni 11.03.2019 kehtinud töölepingu lõpetamine. 9. Kahjuna, tuleb käsitleda minetatud sissetulekut või selle osa. Töölepingu lõppemine 2019. a. tekitatud tervisekahjustuse tõttu on dokumentaalsel…
…ista töötasu tegelikult töötatud töötundide, puhkusepäevade ja riigipühade eest vastavalt töölepingu seadusele (TLS) ning lisatasu töötatud öötöö eest. Kaebaja palub Tartu Vanglalt välja mõista 786,6 eurot ning öötöö eest lisatasu välja mõista kohtu äranägemis…
…hendas tegelikkuses D. Teplõhh. Samas ei olnud D. Teplõhhi ja Z A OÜ vahel sõlmitud isegi töölepingut (D. Teplõhhi ütlused KoTo III kd, lk 146 pö). Ka ei ole Z A OÜ poolt tehtud D. Teplõhhi isiklikule pangakontole ühtegi ülekannet töötasu ega muude kulutuste o…
…iseloomustavad isiku suhtumist õiguskorda ja kirjeldavad tema eelnevat käitumist; 4) kuna töölepingust ei tule kaebajale kohustust viibida välislähetuses, ei takista elamisloa puudumine välislähetustel viibimist. Kaebaja ei ole kohustatud lähetusse minema; 5)…
…kus piiratakse võimalusi värvata Xxxxxxxlt tööjõudu.2 Kaebajad ei ole Eestis töötanud ega töölepingut sõlminud. 30. Kaebajad toovad välja, et on käinud üksikutel meeleavaldustel. X. X. on teinud sotsiaalmeedias sõjavastaseid postitusi. Facebook’i mitteavalikul…
…luses kuni kava kinnitamiseni on FiMS § 54 lg 5 järgi summa, mis vastab ühele viiendikule töölepingu seaduse (TLS) § 29 lg 5 alusel kehtestatud kuutasu ühekordsele alammäärale, seega kuni 31.12.2022 130,80 eurot (654 / 5) ja alates 01.01.2023 145 eurot (725 /…
…on viimased 10 aastat tegutsenud kitsas valdkonnas. Kutse andmata jätmine võib põhjustada töölepingu lõpetamise kutse puudumise tõttu ja töötuks jäämise. 5. EEEL palus jätta kaebus rahuldamata. Kaebaja taotlus jäi rahuldamata, sest kaebaja ei täida kutse andmi…
…ajana alates 4. juulist 2022, netotöötasuga 650 eurot, töösuhe lõppes 17. veebruaril 2023 töölepingu seaduse § 88 lg 1 p 1 alusel, so töötaja ei ole pikka aega tulnud toime tööülesannete täitmisega terviseseisundi tõttu, mis ei võimalda töösuhet jätkata (töövõ…
…use pikaajalise viisa saamiseks ajal, mil ta viibis seaduslikult Eestis, tal oli sõlmitud tööleping Data Corporation OÜ-ga ning tema töötamine oli PPA-s registreeritud. VV määruse kohaselt on pikaajalise viisa andmine lubatud, kui töötajal on kehtiv viibimisõi…
…õike 3 kohaselt on ajutise halduri tunnitasu ülemmäär summa, mis vastab ühele viiendikule töölepingu seaduse § 29 lõike 5 alusel kehtestatud kuupalga ühekordsest alammäärast ning tasule maksude lisamisel lähtutakse PankrS § 65 lõikes 11 sätestatust. PankrS § 6…
…esitatud töötamise registri väljavõttest nähtub, et kaebaja on asunud 02.05.2022 tööle ja tööleping kehtis ka väljavõtte tegemise seisuga (23.12.2022). Seega ei ole kaebaja töötu, kellele ettenähtud toetusega vaidlusalusel juhul tegemist on (TTTS § 2 p 1, § 9…
…saamise õiguse tekkimise üheks eelduseks oli see, et tööandja kohaldas töötasu maksmisel töölepingu seaduse § 35 või § 37, mille kohaldamine eeldab, et töötaja on töövõimeline, ning tööandjal ei ole kohustust anda tööd ja maksta töötajale töötasu selle aja ee…
…selgitusi võlgniku esitatud väidetele, mille kohaselt töösuhe on lõpetatud 06.06.2022 ja töölepingu lõppemise päeval töötajale 2 2-22-13914 tasumisele kuuluvad tasud on makstud välja kohtutäiturile. Kohtutäitur palus selgitused anda hiljemalt 21.06.2022 ilm…