…3 sätestab, et ajutise halduri tunnitasu ülemmäär on summa, mis vastab ühele viiendikule töölepingu seaduse (TLS) § 29 lõike 5 alusel kehtestatud kuupalga ühekordsest alammäärast. Ajutise halduri tasule maksude lisamisel lähtutakse pankrotiseaduse § 65 lg-s 1…
…ja elatis, ning milline on tarbija sissetulekute laekumise regulaarsus sõltuvalt tarbija töölepingu või muu lepingu vormist; 2) aluseks võtta piisav ajavahemik, arvestades tarbija sissetulekuallikaid, sissetuleku laekumise regulaarsust ning muid eelnimetatud…
…ja elatis, ning milline on tarbija sissetulekute laekumise regulaarsus sõltuvalt tarbija töölepingu või muu lepingu vormist; 2) aluseks võtta piisav ajavahemik, arvestades tarbija sissetulekuallikaid, sissetuleku laekumise regulaarsust ning muid eelnimetatud…
…ja elatis, ning milline on tarbija sissetulekute laekumise regulaarsus sõltuvalt tarbija töölepingu või muu lepingu vormist; aluseks võtta piisav ajavahemik, arvestades tarbija sissetulekuallikaid, sissetuleku laekumise regulaarsust ning muid eelnimetatud tin…
…ja elatis, ning milline on tarbija sissetulekute laekumise regulaarsus sõltuvalt tarbija töölepingu või muu lepingu vormist; 2) aluseks võtta piisav ajavahemik, arvestades tarbija sissetulekuallikaid, sissetuleku laekumise regulaarsust ning muid eelnimetatud…
…märtsil 2020 välja kuulutatud eriolukord ning tööandja poolt ajutiselt suletud xxxxxxxxx. Töölepinguseaduse (TLS) § 12 kohaselt saab töölepingut muuta ainult poolte kokkuleppel. Seega pidi tööandja sõltumata xxxxxxxxxi sulgemisest tasuma kostjale jätkuvalt kok…
…nkrS § 23 lg 3: Ajutise halduri tunnitasu ülemmäär on summa, mis vastab ühele viiendikule töölepingu seaduse § 29 lõike 5 alusel kehtestatud kuupalga ühekordsest alammäärast. Ajutise halduri tasule maksude lisamisel lähtutakse käesoleva seaduse § 65 lõikes 11…
…ja elatis, ning milline on tarbija sissetulekute laekumise regulaarsus sõltuvalt tarbija töölepingu või muu lepingu vormist; 2) aluseks võtta piisav ajavahemik, arvestades tarbija sissetulekuallikaid, sissetuleku laekumise regulaarsust ning muid eelnimetatud…
…sitas 1. oktoobril 2015 töövaidluskomisjonile avalduse OÜ ÖKOPESA (kostja/tööandja) vastu töölepingu ülesütlemise tühisuse tuvastamiseks, töölepingu lõpetamiseks töölepingu seaduse (TLS) § 107 lg 2 alusel, hüvitise ja saamata jäänud töötasu väljamõistmiseks. T…
…e aeg ja koht 26.05.2023, Tallinn Kohtuasja number 2-23-383 Kohtuasi X hagi Y AS vastu töölepingu ülesütlemise tühisuse tuvastamiseks Vaidlustatud kohtulahend Harju Maakohtu 09.02.2023 hagi menetlusse võtmisest keeldumise määrus Kaebuse esitaja ja liik…
…rot 99 senti. 1.4 Pooled sõlmisid täiendavalt kokkuleppe selle kohta, et FIE V. K. sõlmib töölepingud kostjaga lähedalt seotud isikute – H. N. ning G. V. , kes asusid hakkuril tööle. Hageja kandis tööjõukulusid kokku 43 688 euro 64 sendi ulatuses ning kostja o…
…tatud võlasuhe – töövõtuleping ei ole tööleping ning selle puhul ei ole võimalik kasutada töölepingule omast ja abstraktset usalduse kaotuse põhjendust. Töövõtulepingu lõpetamise usaldusega seotud kataloog on oluliselt kitsam. Kui isegi pidada Balti Metsahoold…
…mise ka kahju vahel põhjuslik seos. Hageja esitas ka täiendava arvamuse. Hageja leiab, et töölepingu seaduse (TLS) § 23 ja 24 sätteid ei saa antud juhul kohaldada, kuna tegemist ei ole töösuhtega vaid käsundiga. Kostja sõlmis selle lepingu oma majandus- ja kut…
…skomisjonile avalduse LogiSped OÜ (kostja) vastu saamata jäänud töötasu, puhkusehüvitise, töölepingu seaduse (TLS) § 100 lg 4 alusel hüvitise ja viivise saamiseks. 2. Töövaidluskomisjoni 27. novembri 2020. a otsusega nr 4-1/27/43/20 rahuldati avaldus osaliselt…
…amiseks. Avalduse kohaselt töötas avaldaja alates 06.02.2020 võlgniku xxxx. Töötaja ütles töölepingu 18.09.2021 üles, kuna tööandja jättis palgamaksed deklareerimata. Tööandja ülesütlemist ei vaidlustanud. Avaldajal on nõue tööandja vastu summas 4360,51 euro…
…ikul 09.09.2021 - 07.10.2021 töö eest tehtud töötasu. 28.09.2021 saatis hageja tööandjale töölepingu ülesütlemisavalduse ja ütles töölepingu üles 28.10.2021 töölepingu seaduse (edaspidi TLS) § 85 lg 1 alusel. Tööandja ei ole maksnud puhkusehüvitist töölepingu…
…ga. 2. Välja mõista R. U.lt Marteson OÜ kasuks põhivõlg 2239,19 eurot (ilma käibemaksuta) töölepingu rikkumisega tekitatud kahju eest ning 425 eurot (ilma käibemaksuta) hüvitis kohtueelselt kantud õigusabikulude eest. 3. Jätta menetluskulud R. U. kanda. 4. Väl…
…ja, tööandja) vastu järgmiste nõuetega: (1) tuvastada 31. märtsil 2021 töötajale saadetud töölepingu erakorralise ülesütlemise tühisus; (2) lõpetada tööleping ajast kui see oleks lõppenud ülesütlemise kehtivuse korral (töölepingu seaduse (TLS) § 107 lg 2), st…
…ja suhtes kehtiva lojaalsuse ning vara kaitsmise kohustusi. Vastavad kohustused tulenevad töölepingu lisaks oleva hageja Eetika ja Käitumiskoodeksi kokkuleppest ning seadusest (VÕS § 6 ja töölepingu seadus (TLS) § 16 lg 1 ja § 15 lg 1). Kostjate II ja III rikk…
…giavalduses loobus hageja osadest nõuetest ning menetlusse jäi nõue mõista kostjalt välja töölepingu ebaseadusliku ülesütlemise hüvitis 4669 eurot. Jõustunud on töövaidluskomisjoni otsus osas, millega mõisteti kostjalt välja hageja kasuks hüvitis 610 eurot 75…